Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Кто занимается проверкой трудовой деятельности

Перед началом проверки определите конкретного работника, в отношении которого будете проводить проверку. Перед ответом на вопрос Электронного инспектора убедитесь, что именно этот факт или обстоятельство отражены в ваших документах. Следовательно, индивидуальный предприниматель не может вести трудовую книжку в отношении себя. Трудовые книжки иностранных государств не могут вестись работодателем на территории Российской Федерации. Если ошибка обнаружена при последующем внесении записей в трудовую книжку, работодатель должен оформить ее дубликат.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Чем грозит проверка по обращению работника в Государственную инспекцию труда?

Самые необходимые нормативные акты по этой теме вы найдете здесь. Общий надзор и контроль за тем, как работодатели соблюдают требования трудового законодательства, поручен трудовой инспекции ч. Однако в отдельных сферах деятельности проверять могут и другие государственные структуры ч.

К ним относятся Ростехнадзор, Роспотребнадзор. Особняком среди проверяющих стоит прокуратура. Каждая контролирующая структура имеет свой круг полномочий. Например, изучая, как работодатели соблюдают правила охраны труда, трудовая инспекция может:. Роспотребнадзор вправе проверять, как выполняются требования законодательства в области санитарно-эпидемиологического благополучия населения, а также технических регламентов. Прокурор надзирает за исполнением законов, в том числе и по охране труда 1.

Он может:. Несмотря на размытость формулировок закона, в реальности прокуратура обладает самыми большими полномочиями. Однако она не подменяет собой другие контролирующие структуры. Профсоюзные инспекторы труда — это уполномоченные доверенные лица по охране труда профсоюзов. Они также наделены правом контролировать, как работодатели соблюдают трудовое законодательство. Однако объём их широких полномочий ограничен возможностью проверки только тех работодателей, у которых работают члены данного профсоюза ст.

Плановые мероприятия проводятся не чаще одного раза в три года 2. Если проверка комплексная, в ходе контроля вместе с вопросами охраны труда проверяют правильность ведения кадровой документации, локальные нормативные акты и пр. Документарная проверка проводится в инспекции или другом контрольном ведомстве. Проверяющие присылают работодателю запрос, в котором содержится перечень интересующих их документов.

Она не может длиться более 20 дней, на малых предприятиях — ти часов, а на микропредприятиях — 15 часов в год 3. Если требование в установленные сроки не выполнить, документарная проверка может превратиться в выездную. Они периодичности не имеют. Внеплановое мероприятие назначается, когда нужно проверить, выполнено ли предписание трудовой инспекции контрольная проверка , или когда поступила жалоба от работника целевая.

Основанием может служить также сообщение в СМИ или сведения из других источников о том, что в организации не все благополучно с правилами охраны труда и т. Проверяющие могут появиться на пороге организации без предупреждения, если основанием для их визита послужила жалоба работника о нарушении его прав.

Жалоба или сообщение признается основанием для контроля, если она содержит сведения:. Плановой выездной проверке предшествует уведомление от контролирующей структуры. Оно должно прийти на предприятие не менее чем за три рабочих дня до появления инспекторов.

Когда проверяющие появятся на пороге вашей организации, они обязаны предъявить свои служебные удостоверения и распоряжение на проверку. В нем должны быть указаны:. Если инспекторам потребуется, они могут привлечь для проведения проверки экспертов в какой-либо узкой области знаний.

Поэтому не удивляйтесь, если к вам придет целая группа инспектирующих. В план проверок, как правило, попадают организации, у которых есть проблемы с охраной труда. Поводом может послужить произошедший несчастный случай.

Внеплановая проверка начинается иначе. Контролеры не всегда обязаны уведомлять о своем появлении. Так, уведомление не менее чем за сутки должно быть направлено работодателю, если мероприятие проводится:. О своем появлении инспекторы не предупреждают, если основанием является жалоба работника о нарушении его прав или сообщение о нарушении требований охраны труда, которое угрожает жизни и здоровью работников.

Тем не менее распоряжение руководителя контролирующего ведомства должно быть на руках у инспекторов. Его отсутствие является грубым нарушением правил проведения проверок 6. Документарная проверка начинается с того, что на предприятие приходит уведомление из Рострудинспекции о начале контрольного мероприятия.

Вместе с ним инспекторы присылают копию распоряжения своего руководителя и мотивированный запрос, в котором указан перечень документов, которые требуются проверяющим. Их перечень определяется исходя из объема контрольного мероприятия. Трудовая инспекция не вправе требовать документы, которые не относятся к предмету проверки.

Работодатель должен в течение 10 рабочих дней отправить в инспекцию копии документов, заверенные печатью организации. Если запрос поступил индивидуальному предпринимателю, и у него нет печати, допустимо отправить копии без ее оттиска. Если работодатель не уложится в отведенный законом срок, его ждет штраф в размере от до рублей для граждан, от до рублей для должностных лиц, и от до рублей для организаций ст.

В течение 20 рабочих дней инспекторы рассматривают поступившие документы. На ответ работодателю дается еще 10 рабочих дней. Если же и пояснения их не устроят, руководитель территориального отдела Рострудинспекции издаст соответствующее распоряжение, и документарная проверка превратится в выездную.

Придя на предприятие, инспекторы потребуют предоставить перечень документов, который указан у них в распоряжении на проверку. Как правило, проверяющие запрашивают:. Получив требуемые документы, проверяющие внимательно их изучат. Не стоит надеяться, что они упустят из виду мелкие огрехи. Затем инспекторы обязательно пройдут по территории предприятия, посмотрят, как в реальности выполняются правила охраны труда, используются ли средства индивидуальной защиты, имеются ли необходимые информационные таблички и плакаты.

Если в мероприятии участвует эксперт, могут быть взяты пробы воздуха в рабочих зонах, проведены замеры освещенности, шума и т.

Самые въедливые контролеры опросят рабочих, проводятся ли с ними инструктажи, обучение по охране труда, поговорят о реальных условиях работы и т. После того как акт составлен, его копия вручена представителю работодателя, инспектор делает запись в журнале учета проверок юридического лица или индивидуального предпринимателя.

На этом процедура проверки заканчивается. Может ли трудовой инспектор отстранить от работы руководителя организации? Во время проверки трудовой инспекцией обнаружилось, что наш руководитель организации не прошел обучение по охране труда.

Инспектор грозится отстранить его от работы. Он может это сделать? Но вправе выдать такое предписание работодателю. Причиной может послужить то, что руководитель не прошел обучение по охране труда. Какие действия предпримет проверяющий, если обнаружит, что организация скрыла несчастный случай? На нашем предприятии работник получил небольшую травму. Руководитель настоял на том, чтобы случай не расследовать и не сообщать о нем, поскольку работник отказался брать больничный. Теперь у нас проверка по охране труда.

Если инспекторы узнают о случившемся, как они поступят? Установив, что несчастный случай действительно был, он оштрафует ответственных за охрану труда, а материалы проверки отправит в прокуратуру. Дальнейшее разбирательство может привести в лучшем случае к тому, что прокурор оформит предостережение, в худшем — может быть возбуждено уголовное дело.

Если проверяющие нашли небольшие недочеты в инструкциях по охране труда, за это тоже оштрафуют? Нас проверила трудовая инспекция. Серьезных нарушений не нашли. Выявили несколько недочетов по содержанию инструкций по охране труда.

За это тоже будет штраф? Инспекторы предоставят время, чтобы устранить выявленные недостатки. Для этого они выдадут предписание и установят срок его исполнения. Если же требование не будет выполнено, штраф неминуем.

Самые необходимые нормативные акты Вернуться к началу статьи. Инспектировать эти вопросы может Ростехнадзор, Роспортебнадзор и профсоюзы. О контрольных мероприятиях на предстоящий год всегда можно узнать на сайте Роструда.

Информация на нем должна появиться не позднее 10 декабря текущего года. Без него действия инспекторов незаконны. Не прочитано. Сохранить Распечатать Мобильно. Сентябрь года. Проверки по охране труда. Ключевые проблемы Кто проверяет охрану труда на предприятии? Какие полномочия имеют проверяющие?

Какие проверки бывают? Что проверяют инспекторы? Правовая база Самые необходимые нормативные акты по этой теме вы найдете здесь. Запомните главное 1 Проверить, как выполняются правила охраны труда, может не только трудовая инспекция и прокуратура. Трудовой инспектор не вправе проверять предприятие без распоряжения.

Перечитать статью и сдать тест еще раз. Практический журнал по охране труда работников. О журнале.

Трудовая инспекция

Для проведения проверки по обращению жалобе, заявлению гражданина необходимо представить документы, подтверждающие нарушения или факты, содержащиеся в обращении и обоснование необходимости проведения проверки. При отсутствии у заявителя документов, подтверждающих данные нарушения или факты, заявитель должен представить письменное согласие на дачу свидетельских показаний в отношении указанных нарушений или фактов. Письменное согласие на дачу свидетельских показаний. Во исполнение требований Директивы Президента Республики Беларусь от 11 марта г. За отчетный период январь-июнь года в Департамент государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь далее — Департамент поступило 7 в году — 7 обращений граждан, в том числе 3 в году — 3 письменных, из них в году — электронных, и 3 в году — 4 устных.

Государственная инспекция труда — территориальный орган ФИТ, осуществляющий контроль за соблюдением работодателями трудового законодательства в соответствующем субъекте РФ. Если вы считаете, что ваши права нарушены, но с работодателем договориться не удалось, Вы можете обратиться в инспекцию. На основании письменного обращения работника инспекция проводит проверку соблюдения работодателем трудового законодательства РФ и принимает меры по восстановлению нарушенных трудовых прав.

Самые необходимые нормативные акты по этой теме вы найдете здесь. Общий надзор и контроль за тем, как работодатели соблюдают требования трудового законодательства, поручен трудовой инспекции ч. Однако в отдельных сферах деятельности проверять могут и другие государственные структуры ч. К ним относятся Ростехнадзор, Роспотребнадзор.

Проверочный лист «Проверка соблюдения требований порядка ведения трудовых книжек»

Когда человек устраивается на работу, у него возникают с работодателем трудовые отношения, которые регулируются нормами ТК РФ. У обеих сторон есть свои права и обязанности по отношению друг к другу, которые они должны соблюдать. В ТК РФ приведены точные и обязательные условия, которым должно соответствовать рабочее место сотрудника, его график работы и отдыха, социальные и прочие условия, которыми должен быть обеспечен каждый работник. Обеспечение входит в обязанности работодателя. Если он игнорирует свои обязательства по отношению к своим сотрудникам, он нарушает их права. Очевидно, что необходим контроль за тем, чтобы работодатель добросовестно исполнял свои обязанности. Другое название этого контролирующего органа — Государственная трудовая инспекция. Это государственная организация, которая осуществляет контроль и надзор за соблюдением норм действующего трудового законодательства со стороны работодателей, а также работает с гражданами, которые являются участниками трудовых отношений.

Что такое Государственная Трудовая инспекция

К таким нарушениям, например, относятся:. Инспекция труда может проводить как плановые, так и внеплановые проверки, которые, в свою очередь, делятся на документарные и выездные. При проведении комплексной проверки осуществляется контроль по соблюдению требований трудового законодательства по комплексу общих вопросов трудового законодательства, например, по комплексу вопросов охраны труда. При проведении проверок тематического характера проверяют выполнение того или иного раздела трудового законодательства. К тематическим проверкам относятся проверки условий труда работников особых категорий, а также проверки по выполнению требований законодательства об оплате труда, ведению трудовых книжек, соблюдению порядка заключения коллективных договоров и внесения в них изменений и дополнений.

Порядок модифицирует существовавшую ранее процедуру осуществления государственного контроля за соблюдением законодательства о труде юридическими и физическими лицами, использующими наемный труд. Во многом Порядок повторяет положения предыдущего Порядка осуществления государственного контроля за соблюдением законодательства о труде, отмененного 14 мая г.

Людмила Акатова, юрисконсульт. В соответствии со ст. Зачастую такое соглашение не выполняется одной из сторон, а работник за защитой своих прав обращается к государству.

Как без стресса пережить проверку ГИТ и не нарушить законы

.

.

Кто и как проверяет нормы охраны труда в организации

.

К статье «Проверка предприятия по обращению работника: вопросы соблюдения Зачастую, обращаясь в Государственную инспекцию труда (​далее — ГИТ), охраны труда в соответствии со спецификой своей деятельности.

.

.

.

.

.

.

.

Комментариев: 3
  1. Аполлинария

    К сожалению ‘стадо не разобравшись в законодательстве и не пользуя официальные источники, как всегда паникует).

  2. Твердислав

    Вневедомственная охрана это Нацгвардия и теперь не имеет отношение к МВД. Так, раньше они могли задержать человека на улице за правонарушение как ППС-ники. Теперь, они могут задерживать только на охраняемом объекте.

  3. Злата

    Если автомобиль завезен на Себя, но его украли. Стоит ли бояться штрафов?

Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

© 2018-2021 Юридическая консультация.